Développez votre leadership grâce à votre communication Présentiel

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Si un(e) des stagiaires le nécessite  : nous contacter au 04.50.21.24.91 lors de l'inscription, afin de mettre en œuvre les meilleures conditions d'accueil et d'apprentissage.

Cette formation intensive et pratique vise à doter les dirigeants d'entreprise et les Professionnels souhaitant développer leur leadership par la communication interpersonnelle, des compétences essentielles en communication interpersonnelle pour établir des relations solides et productives avec leurs partenaires, leurs collaborateurs et leurs clients. Cette formation alterne des apports théoriques, des jeux de rôles et des entrainements pratiques afin de permettre une meilleure assimilation des techniques.

En explorant les fondamentaux d'une communication saine et assertive, les subtilités des profils de personnalité (Process Communication Model), les principes de la communication interpersonnelle, vous apprendrez à interagir de manière efficace, à renforcer l'engagement et à cultiver la confiance.

À travers des exercices concrets, des mises en situation et des échanges interactifs, vous développerez une observation approfondie des différents éléments de communication et acquerrez les outils nécessaires pour optimiser vos interactions professionnelles.

A la fin de la formation, vous serez capabled'appliquer les outils de communication interpersonnelle pour développer l'engagement et la confiance auprès de vos partenaires, collaborateurs et clients, c'est-à-dire de :

• Mener des conversations plus claires et constructives.
• Décrypter les comportements de vos partenaires, collaborateurs et clients pour mieux interagir avec eux.
• Exprimer vos désaccords et gérer les conflits de manière assertive.
• Créer un climat de confiance et de collaboration dans vos interactions professionnelles.
• Renforcer l'engagement de vos partenaires, collaborateurs et clients grâce à une communication adaptée et empathique.

Objectif opérationnel

Appliquer les outils de communication interpersonnelle pour développer l'engagement et la confiance auprès de ses partenaires et clients

Objectifs pédagogiques (2 à 4)

• Séquence 1: Je connais les fondamentaux d'une communication interpersonnelle saine et assertive
• Séquence 2: Je connais les 6 profils de la Process Communication Model
• Séquence 3: Je sais identifier les éléments de communication verbale, non-verbale et para-verbale
• Séquence 4: Je sais adapter ma propre communication à mon interlocuteur

• Dirigeants d'entreprise
• Professionnels souhaitant développer leur leadership par la communication interpersonnelle
• Situation handicap : possible ? Quelles conséquences sur l'organisation ? Sur le groupe ? A voir avec chaque personne dans cette situation, sinon réorienter
• 8 personnes max

• Des cours théoriques 
• Des exercices pratiques 
• Des études de cas
• Des temps d'échanges et de réflexion collective

• Power Point
• Co-construction et restitution sur paperboard
• Quiz, QCM
• Questions Réponses
• Etude de cas
• Livret pédagogique remis aux participants

• Evaluation sommative (le même quiz au début et fin de la formation)

Sophie SOM est Coach Hypnologue, spécialisée dans l'hypersensibilité.

Elle est formée à la systémie et aux outils de communication interpersonnelle